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下月起养老保险单位缴费费率降至16%

2019-04-26 08:31:03 来源: 三湘都市报 举报
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(原标题:下月起养老保险单位缴费费率降至16%)


425日,记者从省人社厅获悉,《湖南省降低社会保险费率实施方案》已于日前出台,明确从201951日起,将湖南城镇职工基本养老保险(包括企业和机关事业单位,下同)单位缴费比例降至16%。同时继续阶段性降低失业保险、工伤保险费率。原已经审批备案实施费率过渡试点的企业,单位费率低于16%的,仍按费率过渡试点政策执行;单位费率高于16%的,一律降至16%。从2022年起,所有企业一律按16%的单位费率执行。

继续阶段性降低两险费率

《方案》要求,继续阶段性降低失业保险、工伤保险费率。阶段性降低失业保险费率政策与阶段性降低工伤保险费率政策,于2019430日到期后再延期1年,即从201951日起至2020430日。其中,全省失业保险总费率按1%执行(其中单位费率0.7%,个人费率0.3%)。工伤保险基金累计结余可支付月数在1823个月的统筹地区,可以现行费率为基础下调20%,累计结余可支付月数在24个月以上的统筹地区,可以现行费率为基础下调50%

根据《方案》,调整职工缴费基数。从2019年起,按照本省上年度城镇非私营单位就业人员平均工资和城镇私营单位就业人员平均工资加权计算的全口径城镇单位就业人员平均工资(以下简称全口径平均工资),作为核定职工个人缴费基数上下限的基准值。2018年全口径平均工资发布前,2019年企业社保缴费按2017年全省全口径平均工资作为基准值;2018年全口径平均工资发布后,按2018年全口径平均工资作为基准值。

完善灵活就业人员缴费基数政策。2019年起,参加企业职工基本养老保险无雇工的个体工商户和灵活就业人员,在本省上年度全口径平均工资的60%300%之间选择适当的缴费基数缴费。

全年可减轻社保缴费近60亿

《方案》强调,要保证退休人员待遇水平平稳衔接。调整参保人员缴费基准值口径后,为保证退休人员待遇水平平稳衔接,2019年退休人员基本养老金计发所采用的职工平均工资,仍为2018年城镇非私营单位在岗职工平均工资。2020年起按国家要求制定基本养老金计发的过渡性措施,保证退休人员待遇水平平稳衔接。

《方案》还要求,加快推进企业职工基本养老保险基金省级统收统支。为建立健全覆盖全省、权责清晰、更加公平可持续的社会保障体系,湖南省从201971日起正式实施基金省级统收统支。

《实施方案》落地后,预计2019年全年可减轻养老保险缴费负担43亿元,减轻失业保险缴费负担13亿元、工伤保险缴费负担2.5亿元。三个险种合计,全年可减轻社保缴费负担近60亿元。

夏建文 本文来源:三湘都市报 责任编辑:夏建文_cs05
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